La Direction des Ressources humaines du Ministère de la Santé et de l’Hygiène publique a organisé un atelier de correction des pré-miroirs des postes susceptibles d’être vacants dans le cadre de la gestion de la mobilité du personnel de santé.
Cet atelier a permis de procéder à la correction des pré-miroirs, à l’examen et à l’ajustement des postes déclarés vacants par les structures sanitaires, conformément aux normes de la carte sanitaire.
Les travaux ont notamment permis :
- le partage du rapport des postes susceptibles d’être vacants par région et par structure
- l’analyse de la situation des postes vacants au regard des normes en vigueur
- l’évaluation et l’ajustement des besoins exprimés par les responsables de structures
- la validation du miroir final, qui sera publié sur la plateforme MIRSAS afin de permettre aux agents de postuler
Cette étape marque une avancée importante vers une gestion plus transparente, équitable et efficace de la mobilité du personnel de santé, au bénéfice du système sanitaire et des populations.